Dažnai pradžioje savo tinklinio marketingo karjeros, mes taip norime rasti komandos narių, kad rodos bet ką dėl jų padarytume. Todėl neretai, naujokai tinklinio marketingo verlse padaro klaidą, emociškai investuoja į naują žmogų.
Kai potencialus verslo partneris parodo susidomėjimą, jie jau fantazuoja, kaip bus šaunu, kai jie bus komandoje ir kokius lygius jie pasieks. Ir kai tas žmogus apsigalvoja po kelių dienų ir nustoja daryti, naujas tinklinio marketingo atstovas labai nusimena.
Jei mes emociškai investuojame į kiekvieną naują narį, tada mūsų verslas yra kaip emociniai linksmieji kalneliai, vieną dieną džiaugiamės, kitą diena verkiame.
Todėl kaip Eric Worre sako, turime neįsimylėti potencialo, nes potencialas yra pigus, visi žmonės turi daug potencialo, bet daugelis su juo nieko nedaro. Kur kas svarbiau yra ALKIS, jei žmogus yra alkanas geresniam gyvenimui, tada jis bus pasiruošęs kalnus nuversti, kad pasiektų savo tikslą.
Taip mes turime turėti gerą energiją, entuziazmą ir spinduliuoti pozityvu, bet kai eina kalba apie naujus žmones versle, nesidžiauk per daug, kai prisijungia naujas narys, ir neliūdėk per daug, kai nustoja dirbti.
Turi suprasti, kad vienas žmogus tavo gyvenimo nepakeis, tau reikės tūkstančių žmonių savo komandoje. Todėl su juo ar be jo, tu vistiek pasieksi savo tikslus. Tau žmonės niekada nepasibaigs.
Tavo draugas ir partneris sėkmėje
Gediminas Grinevičius - Verslo Treneris
Ar norėtum šiais metais pakelti savo LYDERYSTĖS žinias ir lygį?
Programa skirta būtent TAU!
Tinklinio Marketingo Lyderystės Stovykla
Tai intensyvus kursas internetu tiems, kas nori pradėti kurti komandą tinkliniame marketinge, kas turi mažą komanda ir nori ją plėsti ir tiems, kas jau turi didelę komandą ir nori su ja dirbti efektyviau.
Šioje programoje turėsi 10 pačių svarbiausių lyderystės pamokų tavo tinklinio marketingo verslui.
Tavo komandos lygis priklausys nuo tavo lyderystės lygio. Tik tau keliant lyderystės lygį, tavo komanda kils kartu su tavimi. Kitu atveju tavo žemas lyderystės lygis tampa tavo komandos augimo STABDŽIU.
Tinklinis marketingas tai ne tik pardavimai ir žmonių kvietimas. Aukščiausius rezultatus pasiekia tie, kas moka ugdyti žmones savo komandoje - tai LYDERIAI!
Pamoka #1: Lyderio požiūris ir mąstysena. Kuo lyderiai skiriasi nuo kitų verslo partnerių? Kaip jie mąsto ir ką daro kitaip?
Pamoka #2: Penki lyderystės faktoriai ir kaip juos išugdyti savo komandos nariuose. Kaip rasti ir sukurti tikrus lyderius komandoje?
Pamoka #3: Kaip sukurti gerą atmosferą ir kultūrą savo komandoje. Kaip užtikrinti, kad visi komandos nariai jaustūsi gerai tavo komandoje, nesvarbu kokie jų tikslai ir troškimai?
Pamoka #4: Keturi asmenybių tipai. Kaip pakviesti skirtingų asmenybių tipų žmones į verslą ir kaip su jais dirbti?
Pamoka #5: Kaip pritraukti daugiau žmonių į renginius. Tapk renginių reklamos “mašina” ir kelk savo verslo mastelį naudodamas/ -a renginius.
Pamoka #6: Mentorystė. Kodėl mentorystė yra svarbi ir kaip būti geru mentoriumi savo komandos nariams? Kaip padėti žmonėms tobulėti komandoje?
Pamoka #7: Problemų sprendimas. Kaip susitvarkyti su iššūkiais ir problemomis versle, kaip padėti savo komandos nariams išspręsti problemas?
Pamoka #8: Keturi komandos nario progreso lygiai. Kaip padėti komandos nariui skirtinguose etapuose? Kaip suteikti teisingą kiekį instrukcijų ir motyvacijos?
Pamoka #9: Kaip pravesti 3-jų krypčių skambutį, prezentaciją ir mokymų renginį. Ką svarbu žinoti organizuojant renginius, kaip susitvarkyti su kandidato klausimais ir pasipriešinimu?
Pamoka #10: Tiksų užsibrėžimas ir veiksmų planas. Kaip padėti savo komandos nariams pamatyti “didelį paveikslėlį” ir išsiugdyti viziją?
BONUS #1: Pasidalinsiu su tavimi ką išmokau per “BEYOND LEADERSHIP” (“Virš Lyderystės”) mokymuose su Eric Worre Las Vegase. Į šiuos mokymus gali papulti tik tinklinio marketingo lyderiai uždirbantys virš $100,000 per metus tinklinio marketingo versle ir bilietas vienam žmogui į šį renginį kainuoja $5000.
Šių mokymų pagrindas buvo SISTEMOS ir kaip jas sukurti savo komandoje. Sistemos padeda augti tavo verslui, nes sukuria dublikaciją tavo komandoje.
Kalbėsime, kaip sukurti šias sistemas:
1. Klientų pritraukimo sistema
2. Klientų išlaikymo sistema
3. Komandos narių pritraukimo sistema
4. Komandos narių išlaikymo sistema
5. Pagrindinio lygio sistema
6. Renginių reklamavimo sistema
7. Saviugdos ir asmeninio tobulėjimo sistema
8. Pripažinimo ir apdovanojimų sistema
9. Bendravimo sistema
BONUS #2: Mokymas su autore, neuro linvistinio programavimo ir laiko juostos terapijos kaučere Rita Grinevičiene tema “Kaip padaryti prezentaciją esant skirtingiems mokymosi ir informacijos priėmimo būdams?”.
Pamokos yra uždaroje Facebook grupėje, skirtoje šios programos dalyviams. Grupė liks visam laikui.
Stovyklos Kaina Tik €35
Gali sumokėti naudojant PAYPAL: gediminas_grinevicius@yahoo.com
Arba BANKO PAVEDIMU:
Lietuvoje:
Gediminas Grinevičius
LT717300010141717039
Swedbank
Anglijoje:
Gediminas Grinevicius
Account: 32684071
Sort Code: 40-36-15
HSBC
Kai sumokėsi atsiųsk man apmokėjimo nuotrauką ir savo elektroninio pašto adresą į mano Facebook www.facebook.com/gediminas.grinevicius ir paprašyk, kad pridėčiau tave prie "Tinklinio Marketingo Lyderystės Stovykla" grupės.
Jei turi klausimų rašyk man - su malonumu atsakysiu.
Iki pasimatymo LYDERYSTĖS STOVYKLOJE!
Sužinok daugiau apie “Tinklinio Marketingo Lyderystės Stovyklą” čia: https://www.tinklinismarketingas.lt/lyderystesstovykla